推動青年人才與鄉(xiāng)村雙向奔赴

最近，“鄉(xiāng)村CEO”這個概念又火了一把。據(jù)媒體報道，浙江省杭州市余杭區(qū)從2019年開始引進多名鄉(xiāng)村CEO，通過發(fā)揮職業(yè)經(jīng)理人或?qū)I(yè)化團隊的作用，謀劃推動鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展和社會治理，用市場化改革引領(lǐng)新型農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展，不斷促進農(nóng)民增收致富。這在浙江等東部沿海省份的村子已不是新鮮事。人們在拍手叫好之余不禁要問：村里頭也能有這樣的新搞法？【開篇以“鄉(xiāng)村CEO”為例，在鄉(xiāng)村振興過程中創(chuàng)新優(yōu)化思路，通過招聘農(nóng)村職業(yè)經(jīng)理人的形式，以對口的崗位、優(yōu)厚的待遇吸引人才，讓人才帶動鄉(xiāng)村發(fā)展，實現(xiàn)人才與鄉(xiāng)村雙向奔赴?！?

在不少人印象中，鄉(xiāng)村多是與“老”“土”“舊”這些字眼聯(lián)系在一起的。還有人存在這樣的認知誤區(qū)：認為鄉(xiāng)村是保守的代名詞，與創(chuàng)新不搭界。其實，農(nóng)村是最早感知春天的地方。這里不僅有最新鮮的空氣，而且能孕育最有生命力的種子。特別是在新時代，在人才振興的助力下，廣大農(nóng)村正在成為思想和創(chuàng)意競相迸發(fā)的新天地?！痉治鲆唬河^鄉(xiāng)村發(fā)展現(xiàn)狀，可以為人才提供平臺。經(jīng)過近幾年的努力，鄉(xiāng)村面貌已經(jīng)發(fā)生了翻天覆地的變化，鄉(xiāng)村基礎(chǔ)設(shè)施日漸完善，鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興如火如荼，曾經(jīng)“老”“土”“舊”的形象早已一去不復(fù)返。隨著時代的發(fā)展和政策的傾斜，鄉(xiāng)村為人才發(fā)展提供了廣闊的空間和舞臺，正成為人才建功立業(yè)的新天地?！?

鄉(xiāng)村要發(fā)展進步，思路要先行一步。在強國建設(shè)、民族復(fù)興征程中，農(nóng)業(yè)農(nóng)村既要發(fā)揮穩(wěn)住基本盤的關(guān)鍵作用，也應(yīng)不斷探索新路徑。只有勇于變革、勇于創(chuàng)新，堅持在實事求是的基礎(chǔ)上大膽想大膽干，不斷推動鄉(xiāng)村治理現(xiàn)代化，才能為希望的田野再譜時代的新韻，唱響新時代廣袤鄉(xiāng)村的春天故事。從這個意義上講，鄉(xiāng)村振興也需要不斷進行“思想解放”?！痉治龆嚎脆l(xiāng)村發(fā)展未來，若要持續(xù)推進需要解放思想。通過完善基礎(chǔ)設(shè)施，加大產(chǎn)業(yè)扶持，鄉(xiāng)村經(jīng)濟已經(jīng)不斷發(fā)展壯大。然而成績和效益的取得往往伴隨著新瓶頸的出現(xiàn)，要想進一步推動鄉(xiāng)村振興、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，僅靠村“兩委”和村民力量已是有些力不能及，突破鄉(xiāng)村振興的瓶頸便需要不斷優(yōu)化思路、探索新路徑?！?

鄉(xiāng)村振興，核心在人、關(guān)鍵在干。人是鄉(xiāng)村的主體，人的主觀能動性是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的內(nèi)生動力，鄉(xiāng)村的一切新生事物最終都要靠人來創(chuàng)造。大大強調(diào)，要充分尊重廣大農(nóng)民意愿，調(diào)動廣大農(nóng)民積極性、主動性、創(chuàng)造性，把廣大農(nóng)民對美好生活的向往化為推動鄉(xiāng)村振興的動力。青年是最富有活力和創(chuàng)造性的社會群體，而農(nóng)村則具有廣闊的創(chuàng)新空間和發(fā)展平臺，二者不僅互相契合，而且還能相互成就?！痉治鋈呵嗄耆瞬潘季S活躍，與鄉(xiāng)村互相契合互相成就。鄉(xiāng)村振興的核心是人才，青年人才個性鮮明、勇于創(chuàng)新，善于接受新事物、掌握新技術(shù)，是人才中最富活力和創(chuàng)造性的一部分，因此要激活鄉(xiāng)村振興的青年人才力量，為鄉(xiāng)村發(fā)展注入人才新動能?！?