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遵義市應(yīng)急管理局2021年下半年招聘事業(yè)單位人員面試實(shí)施方案(3月4日面試)
作者: 發(fā)布時(shí)間:2022-02-24


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根據(jù)《遵義市2021年下半年公開招聘事業(yè)單位人員簡(jiǎn)章》要求,遵義市應(yīng)急管理局所屬事業(yè)單位遵義市防震減災(zāi)中心公開招聘工作人員1名。目前已完成筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審工作。為確保面試等相關(guān)工作順利進(jìn)行,特制定本方案:

一、面試時(shí)間和地點(diǎn)

(一)面試時(shí)間:3月4日(星期五)上午10:00。

面試當(dāng)天考生需于開考前30分鐘攜帶有效《居民身份證》(含有效臨時(shí)身份證)和《報(bào)名表》到達(dá)指定地點(diǎn)(市級(jí)行政中心1號(hào)樓B區(qū)5樓504室)進(jìn)行抽簽并登記,未按時(shí)到達(dá)視為放棄,取消面試資格。

(二)面試地點(diǎn):市級(jí)行政中心1號(hào)樓B區(qū)5樓521會(huì)議室。

二、面試內(nèi)容及形式

本次招聘面試主要考察考生的業(yè)務(wù)知識(shí)能力、邏輯思維能力、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力以及形象氣質(zhì)等綜合素質(zhì)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

三、面試考官組成及試題命制

根據(jù)《遵義市事業(yè)單位公開招聘人員面試工作實(shí)施細(xì)則(試行)》要求,結(jié)合招聘職位及人數(shù)實(shí)際情況,招聘面試工作共設(shè)考場(chǎng)1間,考官7人。其中主考官1人,由市應(yīng)急局黨委研究確定,1名考官面試當(dāng)日從本單位副縣級(jí)以上的人員中差額抽簽產(chǎn)生,其余4名在3倍以上備用考官人選中隨機(jī)產(chǎn)生組成考官組。監(jiān)督員由本單位負(fù)責(zé)紀(jì)檢工作人員擔(dān)任。面試試題命制在面試當(dāng)日提前1小時(shí)由抽調(diào)的考官組在監(jiān)督員監(jiān)督下,在面試考場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)集體命制。

參加面試的考官如因親屬參加面試屬于回避對(duì)象,應(yīng)主動(dòng)提出回避。

四、面試程序

(一)提前通知考生面試時(shí)間和地點(diǎn),考生按規(guī)定的時(shí)間,憑有效證件進(jìn)入候考室,將通訊工具交候考室工作人員負(fù)責(zé)保管。候考室工作人員審核驗(yàn)證面試人員身份后宣讀面試考場(chǎng)規(guī)則和相關(guān)紀(jì)律要求,然后組織考生抽簽確定面試順序。

(二)面試前,考生應(yīng)集中在候考室,抽簽決定應(yīng)試順序??忌M(jìn)入考場(chǎng),只能向考官報(bào)告抽簽序號(hào),不得說(shuō)出姓名等相關(guān)個(gè)人信息,否則取消面試資格。

(三)主考官宣布面試開始后,工作人員逐一引導(dǎo)考生進(jìn)入面試室,每人面試時(shí)間共為15分鐘,每題回答結(jié)束以后,考生應(yīng)說(shuō)“回答完畢”。面試結(jié)束以后,工作人員引導(dǎo)考生進(jìn)入候分室,公布成績(jī)并由考生簽字后引導(dǎo)退場(chǎng),退場(chǎng)后不得再進(jìn)入考場(chǎng)。

(四)面試時(shí),面試考官按《面試評(píng)分表》的內(nèi)容獨(dú)立評(píng)分,打分時(shí)不得相互商量或暗示。面試分值為100分,面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分,取其他分?jǐn)?shù)之和的平均分,按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,作為考生面試得分。待3名考生面試結(jié)束后,考官對(duì)3名考生作出比較,確定自己的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)后再逐一對(duì)每名考生進(jìn)行評(píng)分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。

(五)計(jì)分人員負(fù)責(zé)收集和計(jì)算《面試評(píng)分表》并填寫《面試成績(jī)總表》。面試人員得分由計(jì)分員、監(jiān)督員審核后,交主考官向考生公布得分。

(六)面試考官及相關(guān)工作人員要遵守保密制度,防止泄漏試題和其它面試資料。發(fā)現(xiàn)有泄密和徇私舞弊行為的,要根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī),追查責(zé)任,嚴(yán)肅處理。

(七)面試人員在面試中出現(xiàn)違紀(jì)行為,視情節(jié)輕重,分別給予批評(píng)教育,取消考試、體檢、考核、聘用等資格,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

五、疫情防控

做好口罩、洗手液、消毒劑等防疫物資儲(chǔ)備,保持活動(dòng)區(qū)域環(huán)境整潔,及時(shí)清理垃圾。查看考生健康碼和行程碼,符合要求者方可進(jìn)入考場(chǎng)。面試期間,所有人員應(yīng)全程佩戴口罩,打噴嚏時(shí)用紙巾遮住或肘臂遮擋口鼻,將使用過(guò)的紙巾放入有蓋的垃圾桶內(nèi),打噴嚏和咳嗽后應(yīng)用洗衣液(或肥皂)徹底清洗雙手,人與人之間保持一米以上安全距離。設(shè)置應(yīng)急區(qū)域,當(dāng)出現(xiàn)疑似癥狀人員時(shí),及時(shí)到該區(qū)域進(jìn)行暫時(shí)隔離,并安排就近就醫(yī)。當(dāng)出現(xiàn)新冠肺炎病例時(shí),應(yīng)在當(dāng)?shù)丶膊☆A(yù)防控制中心的指導(dǎo)下對(duì)場(chǎng)所進(jìn)行終末消毒,經(jīng)衛(wèi)生學(xué)評(píng)價(jià)合格后方可重新啟用。

六、總成績(jī)公布、體檢、考察(政審)、公示、辦理聘用手續(xù)等工作按照《遵義市2021年下半年公開招聘事業(yè)單位人員簡(jiǎn)章》的規(guī)定執(zhí)行。

七、工作要求和紀(jì)律監(jiān)督

所有參加面試考務(wù)工作的人員、監(jiān)考人員和面試考官,必須堅(jiān)持原則、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律、認(rèn)真履行工作職責(zé),不徇私舞弊、不弄虛作假,如有回避對(duì)象參加面試的,須主動(dòng)提出回避。

面試工作全程接受監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為及時(shí)移交紀(jì)檢監(jiān)察部門處理。

咨詢電話:0851-28651022(市應(yīng)急管理局)

監(jiān)督電話:0851-28662777(市人力資源和社會(huì)保障局)

0851-27613166(市紀(jì)委監(jiān)委派駐第四紀(jì)檢監(jiān)察組)



2022年2月22日


附件


遵義市應(yīng)急管理局2021年下半年公開招聘

事業(yè)單位人員面試領(lǐng)導(dǎo)小組


根據(jù)《遵義市2021年下半年公開招聘事業(yè)單位人員簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱《簡(jiǎn)章》)要求,為了加強(qiáng)對(duì)公開招聘事業(yè)單位人員面試工作的領(lǐng)導(dǎo)和實(shí)施,遵義市應(yīng)急管理局成立2021年公開招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

組 長(zhǎng):舒杰 黨委書記局長(zhǎng)

副組長(zhǎng):田景渠 黨委委員 副局長(zhǎng) 三級(jí)調(diào)研員

成 員:熊 猛 黨委委員 副局長(zhǎng) 三級(jí)調(diào)研員

趙彥 黨委委員 副局長(zhǎng)

胡金連 副縣級(jí)政府安全生產(chǎn)監(jiān)察專員

宋云峰副縣級(jí)政府安全生產(chǎn)監(jiān)察專員

石俊輝 三級(jí)調(diào)研員

張 敏 四級(jí)調(diào)研員

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局辦公室,田景渠同志兼任辦公室主任,具體牽頭負(fù)責(zé)面試全過(guò)程統(tǒng)籌調(diào)度。

本次面試工作在市人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體組織實(shí)施,面試全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和報(bào)考人員的監(jiān)督。


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