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貴州省公安廳交通管理科學(xué)研究所是貴州省公安廳直屬正處級全額撥款事業(yè)單位，主要職責(zé)是為公安交通管理技術(shù)保障提供服務(wù)。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)精神，結(jié)合崗位需求實際，經(jīng)省人力資源和社會保障廳同意，制定本方案。

一、招聘原則

(一)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

(二)堅持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;

(三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及人數(shù)

根據(jù)工作需要，公開招聘專業(yè)技術(shù)人員3名，具體招聘崗位及要求詳見《貴州省公安廳交通管理科學(xué)研究所2017年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件1)。

三、招聘條件

報名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列條件：

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

(二)遵紀守法，誠實守信，品行端正，人格健全。

(三)安心應(yīng)聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。

(四)具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。

(五)年齡在18周歲(1999年8月1日以前出生)以上，35周歲(1982年8月1日以后出生)以下。

(六)身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

(七)符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

在貴州人力資源社會保障網(wǎng)、貴州人事考試信息網(wǎng)、貴州省公安廳網(wǎng)上發(fā)布公開招聘公告。

貴州人力資源社會保障網(wǎng)：http:// gz.hrss.gov.cn

貴州人事考試信息網(wǎng)：http://www.gzpta.gov.cn

貴州省公安廳：http://www.gzga.gov.cn

(二)報名

報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。

1、報名時間、地點

報名時間：2017年8月16日9:00-17:00;報名地點：貴州省公安廳交通管理局(貴陽市南明區(qū)龍洞堡園林路116號)6樓會議室。

2、報名提供資料

(1)《貴州省公安廳交通管理科學(xué)研究所2017年公開招聘工作人員報名表》(附件2);

(2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份。

(3)本人近期免冠正面彩色證件電子照片(jpg格式，20kb以下)，照片以報考人員本人身份證號碼命名。

(4)在職人員需提供所在單位及主管部門同意報名的證明。

3、報名要求：應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。原則上必須本人報名并填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負。如因特殊情況請他人代為報名的(須出具委托書及委托人和被委托人的有效身份證明)，視為應(yīng)聘人員本人填寫，由應(yīng)聘人員本人承擔相關(guān)責(zé)任。

崗位的報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達不到3：1比例的，經(jīng)請示省人力資源和社會保障廳同意后，減少招聘計劃。

4、繳費

通過資格初審的應(yīng)聘人員，現(xiàn)場按規(guī)定繳納每人100元報名費。未按期繳納報名費者視為自動放棄報名。

(三)資格審查

由貴州省公安廳交通管理局根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進行審查。審查不合格的不予報名，審查合格的人員名單在貴州省人力資源社會保障網(wǎng)、貴州省公安廳網(wǎng)上公布。

資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。

(四)準考證發(fā)放

憑有效《居民身份證》和繳費憑證于2017年9月4日-9月5日上午9：00—11：30，下午14：30—17：00到貴州省公安廳交通管理局(貴陽市南明區(qū)龍洞堡園林路116號)6樓會議室領(lǐng)取《準考證》。

(五)考試

1、筆試

筆試方式：閉卷考試，科目為《公共基礎(chǔ)知識》，滿分為150分(折算成百分制后按40%計入總成績)。

筆試時間：2017年9月9日9:00—11:30。

筆試地點：詳見《準考證》。

應(yīng)聘人員必須同時持有效《居民身份證》和《準考證》參加考試，在規(guī)定的時間不領(lǐng)取《準考證》的，視為自動放棄。未參加筆試或未取得有效筆試成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

筆試成績在貴州人力資源社會保障網(wǎng)、貴州省公安廳網(wǎng)上公布。

2、綜合測試

根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低，按參加綜合測試人數(shù)與崗位計劃招聘人數(shù)3：1的比例確定參加綜合測試對象，筆試成績名次末位并列的，同時進入綜合測試環(huán)節(jié)。未參加綜合測試的取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。綜合測試成績在貴州人力資源社會保障網(wǎng)、貴州省公安廳網(wǎng)上公布。

(1)綜合測試內(nèi)容

根據(jù)貴州省公安廳交通管理科學(xué)研究所的工作特點和職位要求，主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)基礎(chǔ)知識和專業(yè)技術(shù)操作應(yīng)用能力，同時考察應(yīng)聘人員的計算機軟硬件綜合能力及實際操作應(yīng)用水平。

(2)綜合測試方式

由專家組對進入綜合測試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員進行測試，綜合測試時間為60分鐘，滿分100分，按60%比例計入總成績。

綜合測試時間、地點另行通知。

3、總成績計算

筆試成績(折算為百分制后)占總成績的40%、綜合測試成績占總成績的60%。筆試成績、綜合測試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字?？偝煽兡┪徊⒘械模C合測試成績高的進入下一環(huán)節(jié)?？偝煽冊谫F州人力資源社會保障網(wǎng)、貴州省公安廳網(wǎng)上公布。

(六)體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低，按參加體檢人數(shù)與崗位計劃招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。未參加體檢、體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，空缺崗位不予遞補。

體檢在縣級及以上公立醫(yī)院進行集中體檢。體檢費用由報考人員自理，體檢標準參照貴州省公務(wù)員錄用通用體檢標準執(zhí)行。體檢具體時間另行通知。

(七)考察

1、體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象，對其進行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作成績、廉潔自律等?？疾鞎r還須進一步核實報考人員是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

2、在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，報省人力資源和社會保障廳審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補:

(1)不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。

(2)定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;

(3)在讀的非2017年應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生;

(4)現(xiàn)役軍人;

(5)曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

(6)被開除公職的人員;

(7)曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

(8)截止時間2017年10月1日前，未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;

(9)不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

(10)在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

(11)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

(八)公示

經(jīng)筆試、綜合測試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，在貴州人力資源社會保障網(wǎng)、貴州省公安廳網(wǎng)上公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七天，接受社會監(jiān)督。

公示期間，經(jīng)查實有嚴重問題影響聘用的，取消其聘用資格，暫時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

(九)辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)按規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到者，取消聘用資格。

五、有關(guān)說明

(一)貴州省公安廳交通管理科學(xué)研究所公開招聘工作人員工作在貴州省公安廳的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

(二)貴州公安廳和貴州省公安廳交通管理局紀檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作，加強對公開招聘工作的監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理，涉嫌違法犯罪的移送司法機關(guān)處理。

(三)聯(lián)系電話：0851-85226818、0851-85226828;監(jiān)督電話：0851-85904025、0851-85904789。

六、未盡事宜，由貴州省公安廳商省人力資源和社會保障廳研究確定。

本方案由貴州省公安廳負責(zé)解釋。

附件：

1、貴州省公安廳交通管理科學(xué)研究所2017年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表

2、貴州省公安廳交通管理科學(xué)研究所2017年公開招聘工作人員報名表

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